リゾートホテル

ホテル人事マネージャー【人材戦略・組織開発を担うHRリーダー/本部勤務/品川駅付近】（求人ID:13693）

人材戦略と組織開発を担う
本部HRポジション

企業名非公開　※ご応募いただいた後、面談時にお伝えいたします。
業務内容 全国に多彩なブランドを展開するホテル本部にて、グループ全体の人事戦略立案および企画業務を担う人事マネージャーを募集します。
本ポジションは、各ホテルの採用実務を直接担う役割ではなく、本部機能として戦略・方針を設計し、推進する立場です。
採用活動の現場オペレーションよりも、制度設計・企画立案・全体最適の視点が求められます。
グループ全体の人事戦略・制度設計を中心に、企画立案および推進を担っていただきます。
【業務内容】
・グループ全体の人事戦略立案
・採用方針および教育方針の設計、媒体選定
・中長期人員計画の策定
・評価制度・人事制度の企画および改善提案
・各ホテル人事部門との連携および方針浸透
・経営層との協議、レポーティング
・人材開発施策の設計および効果検証
・組織課題の分析および改善提案

※採用実務（面接対応・日程調整・オペレーション業務等）を担うポジションではありません。
勤務地東京都港区
雇用形態 正社員
給与月給：月額42.8万円～57.2万円
給与備考想定年収イメージ：600万円～800万円程度　※経験・スキルを考慮のうえ決定いたします。　
※試用期間3ヶ月（条件変更なし）
※賞与は会社業績・個人評価により決定し、年1回支給します（月額基本給の2ヶ月分）。
休日/休暇・休暇：就業規則通りに付与(初年度10日、３か月経過後に付与、入社月により変動)
・休日：土曜日、日曜日、国民の祝日に関する法律に定める休日、年末年始（12/29～1/3）
掲載期間2026年3月13日 (金) 6:00pm 〆
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洋食料理長【年収700～800万円／フルサービスホテル/滋賀】(求人ID:13729)

フルサービスホテルにて、
レストラン・宴会を統括する
料理長を募集。

企業名非公開　※ご応募いただいた後、面談時にお伝えいたします。
業務内容ホテル内レストランおよびバンケットにおける洋食部門全体のマネジメント業務をお任せします。
【業務内容】
・ホテルにおける洋食調理全般の統括
・メニューの企画・開発（レストラン／宴会）
・食材の仕入れ、在庫管理、原価率の最適化および管理
・スタッフ育成、評価、シフト管理
・料理の品質維持、衛生管理（HACCP遵守）
・ホテルブランド基準に準拠した高品質な料理の提供
・支配人および他部門（宿泊・営業・宴会）との連携
・厨房運営の最適化および顧客満足度向上に向けた取り組み
（変更の範囲）各種ホテル運営業務
勤務地滋賀県守山市
・マイカー通勤可（ガソリン代実費支給）
・転勤：当面なし

★社員寮（自己負担月額：単身5,000円、世帯15,000円〜）※条件あり
★入社時引越し費用 会社負担
★単身赴任手当、帰省旅費支給 ※条件あり
雇用形態 正社員
給与月給：41万円 ～ 46万円
給与備考●想定年収：700万円～800万円　　※経験能力を考慮し決定
※管理職につき、時間外手当対象外
※経験・能力を考慮の上で決定します
※深夜勤務手当等別途支給
※退職金・企業年金制度 有

●賞与：年2回　※直近実績 年5.1カ月
●昇給：年1回
※入社1年目は入社時期に応じて支給
休日/休暇・年間107日（変形労働時間制によるシフト勤務）
・有給休暇(入社3カ月後に10日間付与)
　※計画有休による取得奨励、時間有休制度
・特別休暇
（結婚休暇・忌引休暇・配偶者出産休暇・生理休暇・転任転勤休暇・看護等休暇・介護休暇 等）
・育児休業　※取得実績 女性100％、男性44％
・介護休業
掲載期間2026年3月13日 (金) 6:00pm 〆
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不動産開発営業【大手企業グループ/全国展開中のホテル開発】（求人ID:13703）

事業の成長性が魅力。
“届けたい価値”からのホテル開発。

企業名非公開　※ご応募いただいた後、面談時にお伝えいたします。
業務内容事業成長中の環境で広がる、あなたの未来。
日本全国を舞台に、人々が笑顔になれるホテルを開発。
ホテル開発及び運営受託に向けた物件取得・エリアマーケット調査・プロジェクト管理などをお任せいたします。
【具体的な仕事内容】
・用地、物件取得のための情報収集
・エリアマーケット調査、コンセプト立案
・ホテルオーナー、ディベロッパー、不動産管理会社、不動産ファンド、不動産仲介会社、金融機関との折衝
・契約条件交渉、契約締結前後フォロー
・ホテル事業シミュレーション作成、行政交渉、設計会社・ゼネコンとの交渉
・運営受託に関する契約（条件交渉含む）
・社内外への事業プレゼンテーション
・プロジェクト進捗及びコスト管理　など…

※外出とオフィス業務の割合は半々。都内の案件はこまめに現地へ行くことも多いです。
※地方の案件はWeb会議がメイン。年に数回、現地へ出張に行きます。

◆就業環境
周りの人といつでも顔を合わせられる環境なので、一日のスケジュールや新しい案件情報、困りごとなど、柔軟に共有し合える環境です。
勤務地東京都新宿区西新宿
雇用形態 正社員
給与※給与備考に記載
給与備考※賞与を含まない金額です。スキル・経験を考慮して決定いたします。
●社員クラス
年収イメージ：350万円～500万円（月給29万1666円～41万6666円）
●課長（管理職）クラス
年収イメージ：500万円～650万円（月給41万6666円～54万1666円

●給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
・宅建士（2万円／月）
・賃貸経営管理士（1万円／月）
・賞与：成果給あり（年2回）
・昇給：年1回

◇入社時の想定年収
●年収350万円～500万円＜社員クラス＞
●年収500万円～650万円＜課長（管理職）クラス＞
休日/休暇・年間休日120日
・週休二日制（土・日）※会社カレンダーによる
・祝日休み
・年末年始休暇
・GW休暇
・夏季休暇
・慶弔休暇
・有給休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
★5日以上の連続休暇OK
掲載期間2026年3月13日 (金) 6:00pm 〆
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経営企画部（課長職～部長職クラス）／リゾート事業戦略の要【沖縄県宮古島】(求人ID:13676)

“リゾート経営の中枢”を担う、
戦略リーダーポジション

企業名非公開　※ご応募いただいた後、面談時にお伝えいたします。
業務内容宮古島に広がる壮大なパノラマリゾートシティ。
多様な宿泊施設、レストラン、レジャー、ゴルフ場など島全体をひとつの“リゾートブランド”として進化させるため、
経営戦略の立案と推進を担うポジションを募集します。
経営陣とともにリゾートの未来を描き、数字の裏側から事業成長を支える要のポジションです。

【主な業務内容】
・事業計画書・取締役会・月次報告資料の作成
・各事業部門の数値・KPIの分析、課題抽出と改善提言
・経営会議・月次会議の運営、各部門とのディスカッション主導
・新規事業や投資計画におけるデータ分析・リスク検証
・グループ全体の事業推進・収益最大化のための施策立案

◎単なる資料作成や補佐に留まらず、経営の意思決定プロセスに参画しリゾートの成長戦略を牽引する 役割です。
勤務地沖縄県宮古島市
雇用形態 正社員
給与月給 462,000 円 ～783,000円
給与備考●年収イメージ：5,544,000円～9,396,000円(年俸制）
※賞与無し
休日/休暇・週休二日制（月9日公休）
・年間休日110日（月8～9回となります）
・年次有給休暇（初年度10日）
・慶弔休暇制度
掲載期間2026年3月13日 (金) 6:00pm 〆
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管理マネージャー【人事・総務・経理/スキーリゾート】(求人ID:13671)

国内屈指のマウンテンリゾートを支える
管理マネージャー募集！

企業名非公開　※ご応募いただいた後、面談時にお伝えいたします。
業務内容北アルプスの大自然に抱かれたマウンテンリゾートで、ホテル運営を支える中核ポジション。
人事・経理・総務を横断的に担い、現場と共に“リゾートの心地よさ”を支える管理マネージャーを募集いたします。
【業務内容】
●人事
・人事管理（採用・人材育成は除く）
・労務管理（労働基準監督署への届出含む）
・勤怠管理

●経理
・購買システム管理（登録・債務確認など）
・仕訳・購入仕訳伝票作成
・売上月報作成
・請求書作成
・帳票管理

●総務・その他
・社宅・借上社宅管理
・設備・備品等資材の管理
・契約締結・契約書管理
・システム関連申請・管理・運用サポート
・ワークフロー申請・承認
・データ管理・重要書類管理
・親睦会運営
・その他付随業務
※上記をマルチで管轄いただくほか、支配人と連携したチームビルディングなども積極的にお任せいたします。
勤務地長野県北安曇郡白馬村
雇用形態 正社員
給与月給：410,000 円 ～460,000円
給与備考●年収イメージ：5,740,000円～6,440,000円（月給 410,000 円 ～460,000円）
※管理職（管理監督者）として採用を想定

・賞与：年2回　※直近実績 年4.85カ月
・昇給：年1回
※入社後1年間は入社時期に応じて支給
休日/休暇■休日数
年間107日（変形労働時間制によるシフト勤務）

■休暇
・有給休暇(入社3カ月後に10日間付与)
・特別休暇
・結婚休暇
・忌引休暇
・配偶者出産休暇
・生理休暇
・転任転勤休暇
・育児休業　※取得実績 女性100％、男性44％
・介護休業
掲載期間2026年3月13日 (金) 6:00pm 〆
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新規開業ホテルOPENINGメンバー募集！【2026年3月OPEN/宿泊・フロント・料飲・シェフ・レストラン/広島・宮島口】(求人ID:13644/広島県)

企業名非公開　※ご応募いただいた後、面談時にお伝えいたします。
業務内容2026年3月、広島・宮島口に新規開業する “カルチャー・ラグジュアリー・オーベルジュ” のOPENINGメンバーを募集致します。
世界が注目する観光地・宮島。グローバルな視点でその魅力はますます高まり、「訪れる場所」から「滞在し、深く味わう場所」へと進化を遂げようとしています。

そんな宮島の地で、ただの宿では終わらせない——
“温泉 × 文化 × 食” を掛け合わせた、新しいホテルのカタチ『CULTURE ONSEN RYOKAN』 を提案します。

日本の伝統と感性に、私たちの得意とする“食”や“人”“体験”の編集力を掛け合わせて、
ここでしか味わえない“出会い・余白・感動”をデザインする、これまでにない滞在体験を創りあげます。

地域の文化や作法に敬意を払いながら、
“世界へ誇れる風景”を、私たちの手で、一緒に形にしていきませんか？

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【広島宮島口ホテルプロジェクト概要】
客室数：37室
客室単価：¥50,000~¥100,000
総従業員（想定)：正社員24名、アルバイト20名
設備：レストラン / サウナ /クラフトスーベニアショップ/アドベンチャーツーリズム
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【募集職種】
①宿泊部門マネージャー
②フロント
③予約事務スタッフ
④料飲マネージャー
⑤シェフ
⑥レストランサービス
⑦レストラン調理
勤務地広島県廿日市宮島口
雇用形態 正社員
給与月額：32万円～50万円
給与備考想定年収：380万円～600万円
※上記には45時間分の見なし残業代が含まれます(超過分は別途支給)
※給与は前職給与やご経験により相談の上決定させて頂きます
※3か月の試用期間あり（使用期間中の給与変動の可能性基本的になし)
休日/休暇・年間休日112日(公休107日＋有給休暇5日)
・公休 月9日（2月は8日）
・有給休暇(入社後半年勤務で10日間付与）
・特別休暇（入社1年後に5日付与）
・慶弔休暇
・産前産後休暇（取得者多数）
・育児休業（男女共に取得者多数）
掲載期間2026年3月13日 (金) 6:00pm 〆
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レベニューマネージャー【ホテルRM本部勤務/東京都港区】(求人ID-13640)

＜ホテル本部ポジション＞
販売戦略・収益分析・価格設定を通じて、ホテル全体の収益力を高める重要ポジション。

企業名非公開　※ご応募いただいた後、面談時にお伝えいたします。 業種 ホテル・レストラン
業務内容全国に16のホテルブランドを展開するホテル本社レベニューマネジメント本部にて、複数ホテルの収益最大化を担う
レベニューマネージャーを募集いたします。
販売戦略・収益分析・価格設定を通じてホテル全体の収益力を高め、経営・オーナー双方へダイレクトに成果を
届けられる、極めて重要なポジションです。

【詳細】
・担当ホテルの競合分析、販売予測、実績分析に基づく売価コントロール・在庫管理
・予測・分析に基づく販売改善提案、収益向上施策の立案と実行
・自社経営陣および物件オーナー／AMへの定例報告・説明
・複数ホテルのRM統括業務（単館ではなく本社本部／エリア単位での担当）
・関連部門・ホテル現場との連携による収益最大化の推進

◆このポジションの魅力◆
・複数ホテルを担当し、スケールの大きなRMを経験できる
・経営層・オーナーへの直接報告を通じ、成果を経営に反映できる
・ホテル事業の最前線で収益戦略をリードする役割を担える
勤務地＜本社＞
東京都港区
雇用形態 正社員
給与月額： 45万～50万円
給与備考・想定年収：630万円～700万円（賞与込）
※経験、能力を考慮の上、当社規定により決定
※経験・スキルに応じて上限応相談

・賞与:年1回
・昇給：年1回
休日/休暇・年間休日:120日
・土日祝休み
・有給休暇：初年度日（入社後6ヶ月目から）
・特別休暇
掲載期間2026年3月13日 (金) 6:00pm 〆
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ホテル運営統括責任者（取締役候補）【大型リゾートタウン内/沖縄県宮古島】(求人ID:13611)

リゾート全体の中核を担う
ホテル運営責任者募集！

企業名非公開　※ご応募いただいた後、面談時にお伝えいたします。
業務内容国内最大級のリゾートタウン（リゾートホテル・コンドミニアム・ヴィラ・ゴルフ場・温浴施設・レストラン・フードコート他）における
ホテル運営統括責任者 を募集いたします。
単なるオペレーションマネジメントにとどまらず、リゾート全体の中核事業であるホテル部門を経営的視点から牽引し、
持続的な成長とブランド価値向上を担っていただきます。

【詳細】
・複数ホテルブランドの統括運営責任（宿泊・料飲・サービス全般の最適化）
・ホテル部門の事業計画立案・予算策定・収益改善・投資回収計画の推進
・マーケット動向分析に基づく中長期の営業戦略・販売戦略の構築と実行
・サービス品質・顧客満足度向上を通じたブランド価値最大化の推進
・各ホテル総支配人・部門長を束ねるリーダーシップと経営数値管理
・人材ポートフォリオ設計、幹部候補育成を含む組織開発
・オーナー・経営陣へのレポーティング、リゾート全体の成長戦略への貢献
勤務地沖縄県宮古島市
雇用形態 契約社員
給与月給：125万円～166.6万円
給与備考年収イメージ：1500万円～2000万円　※基本給は経験や資格等を考慮して決定します。
・固定残業代：なし
・通勤費、深夜労働に関する割増賃金については別途支給　　
休日/休暇・4週 8 日 休日制度（年間 107 日）
・年次有給休暇（初年度 10 日）
・慶弔休暇制度
掲載期間2026年3月13日 (金) 6:00pm 〆
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アクティビティ事業責任者（役員候補）【大型リゾートタウン内/沖縄県宮古島】(求人ID:13612)

リゾートの魅力を創る
アクティビティ統括ポジション！

企業名非公開　※ご応募いただいた後、面談時にお伝えいたします。
業務内容国内最大規模を誇るリゾートタウンにおいて、リゾートアクティビティ事業全体を統括するポジションです。
マリン・フィールドレジャー・ウォーターパークなど、多彩なアクティビティを戦略的に企画・運営し、
ブランド力をさらに高めていただきます。

【具体的な業務】
・リゾート内アクティビティ事業の戦略立案・実行（マリンレジャー、フィールドレジャー、ウォーターパークなど）
・新規アクティビティやツアー商品の企画・推進
・収益最大化に向けた営業戦略立案、KPI管理、顧客満足度向上施策の実行
・部門横断的な調整、関連施設との連携強化
・スタッフマネジメント（労務管理・採用・教育・評価）
・安全管理体制の構築・運営

＜ポジションの魅力＞
・年間を通じて利用されるアクティビティ事業を、経営的な視点からスケール大きく動かせるダイナミックな役割です。
・自ら企画したプログラムを通じて、訪れるお客様の“記憶に残る体験”を創り出すことができます。
・部門横断でのリーダーシップを発揮し、リゾート全体のブランド価値向上に貢献いただけます。
勤務地沖縄県宮古島市
雇用形態 契約社員
給与月給：83万円～100万円
給与備考年収イメージ：1000万円～1200万円　※基本給は経験や資格等を考慮して決定します。
・固定残業代：なし
・通勤費、深夜労働に関する割増賃金については別途支給　　
休日/休暇・4週 8 日 休日制度（年間 107 日）
・年次有給休暇（初年度 10 日）
・慶弔休暇制度
掲載期間2026年3月13日 (金) 6:00pm 〆
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レストラン事業責任者（取締役候補）【大型リゾートタウン内/沖縄県宮古島】(求人ID:13615)

リゾート飲食事業の成長を牽引！
多彩な施設を舞台に、戦略策定から実行まで
一手に担うポジション。

企業名非公開　※ご応募いただいた後、面談時にお伝えいたします。
業務内容国内最大級のリゾートタウンにおけるレストラン事業責任者ポジションです。
リゾート内には、ラグジュアリーホテル・コンドミニアム・ヴィラ・ゴルフ場・温浴施設・レストラン・フードコートなど
多彩な施設が揃い30店舗以上の飲食事業を展開しています。
本ポジションでは、経営幹部の一員として、飲食事業全体の成長戦略を描き、実行をリードしていただきます。

【具体的な業務内容】
・レストラン事業全体の事業戦略・中期計画の策定
・新規ブランド開発・出店戦略の立案と推進
・収益管理（予算策定・収支管理・KPI設計）と改善サイクルの構築
・競合分析、市場動向を踏まえた営業戦略・マーケティング戦略の立案
・幹部・マネージャークラスを含む人材採用・教育・組織体制の強化
・オペレーションの最適化によるサービス水準・顧客満足度の向上

＜ポジションの魅力＞
・年間数百万人規模のゲストを迎えるリゾートで、飲食事業の成長を自らの戦略でリードできる
・経営に直結する意思決定に携わり、収益拡大・ブランド価値向上に直接貢献できる
・経営トップに近い視座で、リゾートの中核事業を牽引するやりがいのあるポジション
勤務地沖縄県宮古島市
雇用形態 契約社員
給与月給：125万円～166.6万円
給与備考年収イメージ：1500万円～2000万円　※基本給は経験や資格等を考慮して決定します。
・固定残業代：なし
・通勤費、深夜労働に関する割増賃金については別途支給　　
休日/休暇・4週 8 日 休日制度（年間 107 日）
・年次有給休暇（初年度 10 日）
・慶弔休暇制度
掲載期間2026年3月13日 (金) 6:00pm 〆
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