ホテルとカフェがつくる、新しい滞在体験。
2027年初夏、
札幌に誕生するホテルの立ち上げを担う
支配人候補を募集！
| 企業名 | 非公開 ※ご応募いただいた後、面談時にお伝えいたします。 |
|---|---|
| 業務内容 | ＜ホテルとカフェがつくる、新しい滞在体験。2027年初夏、札幌に誕生するホテルの立ち上げを担う支配人候補を募集！＞ 本ホテルは、「お気に入りの場所を旅の拠点に、人が集い、くつろぐ」をコンセプトに、新しい滞在スタイルを提案するホテルブランドの1号店です。 ホテルを拠点に札幌の街や食を楽しみ、観光の後は客室で家族や友人とくつろぐ。そんな自由で心地よい滞在を提供します。 また、館内1階には、九州エリアで人気のコーヒーショップが手掛ける新コンセプトカフェを併設予定です。 今回募集するのは、ホテルの運営・管理全般を担う支配人候補（オペレーションマネージャー）。 予算策定や収益管理、施設・サービス品質の管理、スタッフの採用・育成、マーケティングなど、幅広い業務を通じて、新規開業ホテルの運営基盤を築いていただきます。 これまで培ってきた運営・マネジメント経験を活かし、サービスやオペレーションの仕組みづくり、チームづくり、収益向上まで主体的に取り組みたい方を歓迎します。 【主な業務内容】 ●ホテル運営・管理に関する業務 ・年度予算の策定、予実管理 ・フォーキャストの作成、進捗管理、月次報告 ・施設管理、安全管理、サービス品質管理 ・ホテルオーナーとの折衝・報告 ●ホテルオペレーション管理に関する業務 ・ホテル運営に関わる接客業務 ・日々のオペレーションの構築・改善 ・サービス品質の向上に向けた施策の立案・実行 ●人事・総務に関する業務 ・スタッフの採用 ・スタッフの育成・マネジメント ・働きやすいチームづくりと運営体制の整備 ●マーケティングに関する業務 ・マーケット分析 ・レベニューマネジメント ・販売促進施策の立案・実行 |
| 勤務地 | 北海道札幌市中央区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給：400,000円～500,000円 |
| 給与備考 | 想定年収：480万円～600万円程度＋賞与（ホテルの実績によりインセンティブ支給） 昇給：年１回査定あり（4月） 賞与：ホテルの実績によりインセンティブの付与有 |
| 休日/休暇 | ・年間107日（※2027年4月110日に変更） ・有給休暇最大40日（※完全消化を奨励）、 ・転勤休暇、産前産後休暇、生理休暇、育児休業、介護休暇、慶弔休暇、 ・永年勤続特別有給休暇（入社満5年ごと） |
| 掲載期間 | 2026年11月20日 (金) 6:00pm 〆 |