宿泊部門

ホテル開業準備室ホテル本部マネージャー【成長企業/年休120日以上】(求人ID:13520/東京都渋谷区)

寮・社宅あり

企業名	非公開　※ご応募いただいた後、面談時にお伝えいたします。
業務内容	ホテル開業に向けたプロジェクトマネジメントや商品企画、オペレーション計画などホテル本部にて開業までに必要な構築業務全般に携わって頂きます。・ホテルコンセプト、事業計画の策定・ホテル開業に向けたプロジェクトマネジメント・商品企画（料金施策、サービスレベル設定）・ホテルオペレーション全般の監督指示・レベニューマネジメントなど、ホテル開業〜運営に関わる業務に携わっていただきます。 ※渋谷本部オフィスでの勤務です【募集背景】私たちGREENINGは、建築不動産の企画開発から、街のインフラとなるホテルやレストランの運営を通じてカルチャーを軸とした街づくりを展開しています。今後、改めて世界中から注目されている、日本のカルチャー、自然、食の文化的価値を我々のビジネスとして高める為にホテルやタイムシェアやバケーションレンタルにより注力していきます。そこで、これまでの事業で培ったオーダーメイドプランニングやクリエイターコラボレーションなどの強みを活かし、通常のホテルの既成概念に捉われない、新しい仕組や価値を提供していきたいと考えています。首都圏だけでなく、名古屋や福岡、宮嶋など、この数年で多様なホテルプロジェクトを展開していく中で、私たちがやりたいことはそこにしかない地方の価値やユニークさ、都会の面白さに私たちらしいアプローチを融合させ「そこにしかない風景」をつくること。だからこそ、全てがオーダーメイド、唯一無二の開発になり、それゆえのチャレンジングな面白さがあります。私たちと一緒にこの挑戦を共に愉しみ、今までにない新しい価値を共につくっていってくれる方からの募集をお待ちしております！
勤務地	東京都渋谷区
雇用形態	正社員
給与	月給：41万円〜約58万円
給与備考	年収イメージ：500万円～700万円 ※給与はスキル、ご経験を考慮して決定致します。
休日/休暇	・完全週休二日制(土日祝休み) ・年間休日120日以上・有給休暇(入社後半年勤務で10日間付与）・特別休暇（入社1年後に5日付与）・慶弔休暇・産前産後休暇（取得者多数）・育児休業（男女共に取得者多数）
掲載期間	2026年1月30日 (金) 6:00pm 〆

応募する詳細を見る

ホテル開発事業部運営管理マネージャー【成長企業/年休120日以上/東京23区内】（求人ID:13521)

寮・社宅あり

企業名	非公開　※ご応募いただいた後、面談時にお伝えいたします。
業務内容	システム企画開発やPL策定、オペレーション全般の指示管理や安全管理等、ホテル運営における運営管理業務全般に携わって頂きます。・月次管理業務(PL策定、クライアントレポート作成など）・ホテルオペレーション全般の監督指示・収支計画策定、運用管理など、ホテル運営に関する管理業務に携わっていただきます。 ※渋谷本部オフィスでの勤務です【募集背景】私たちGREENINGは、建築不動産の企画開発から、街のインフラとなるホテルやレストランの運営を通じて、カルチャーを軸とした街づくりを展開しています。今後、改めて世界中から注目されている、日本のカルチャー、自然、食の文化的価値を我々のビジネスとして高める為に、ホテルやタイムシェアやバケーションレンタルにより注力していきます。そこで、これまでの事業で培ったオーダーメイドプランニングやクリエイターコラボレーションなどの強みを活かし、通常のホテルの既成概念に捉われない、新しい仕組や価値を提供していきたいと考えています。首都圏だけでなく、名古屋や福岡、宮嶋など、この数年で多様なホテルプロジェクトを展開していく中で、私たちがやりたいことは、そこにしかない地方の価値やユニークさ、都会の面白さに、私たちらしいアプローチを融合させ「そこにしかない風景」をつくること。だからこそ、全てがオーダーメイド、唯一無二の開発になり、それゆえのチャレンジングな面白さがあります。私たちと一緒にこの挑戦を共に愉しみ、今までにない新しい価値を共につくっていってくれる方からの募集をお待ちしております！
勤務地	東京都渋谷区
雇用形態	正社員
給与	月給：41万円〜約58万円
給与備考	年収イメージ：500万円〜700万円　 ※給与はスキル、ご経験を考慮して決定。
休日/休暇	・完全週休二日制(土日祝休み) ・年間休日120日以上・有給休暇(入社後半年勤務で10日間付与）・特別休暇（入社1年後に5日付与）・慶弔休暇・産前産後休暇（取得者多数）・育児休業（男女共に取得者多数）
掲載期間	2026年1月30日 (金) 6:00pm 〆

応募する詳細を見る

ホテル開発事業部マーケティング担当マネージャー【成長企業/年休120日以上】(求人ID:13522/東京都渋谷区)

寮・社宅あり

企業名	非公開　※ご応募いただいた後、面談時にお伝えいたします。
業務内容	本部におけるレベニューマネジメント、OTAサイトの構築/管理、宿泊プランの作成など、ホテルの魅力・利益最大化を目的としてマーケティング業務全般に携わって頂きます。・本部におけるレベニューマネジメント・OTAサイトの構築・整備・管理・国内・海外OTA、AGTを活用した集客業務・マーケット動向の把握、販売実績に基づくデータ分析、販売施策の立案、実施・宿泊プランの作成・料金タリフ作成・販促・更新作業など、ホテル運営に関するマーケティング業務に携わっていただきます。 ※渋谷本部オフィスでの勤務です【募集背景】私たちGREENINGは、建築不動産の企画開発から、街のインフラとなるホテルやレストランの運営を通じて、カルチャーを軸とした街づくりを展開しています。今後、改めて世界中から注目されている、日本のカルチャー、自然、食の文化的価値を我々のビジネスとして高める為に、ホテルやタイムシェアやバケーションレンタルにより注力していきます。そこで、これまでの事業で培ったオーダーメイドプランニングやクリエイターコラボレーションなどの強みを活かし、通常のホテルの既成概念に捉われない、新しい仕組や価値を提供していきたいと考えています。首都圏だけでなく、名古屋や福岡、宮嶋など、この数年で多様なホテルプロジェクトを展開していく中で、私たちがやりたいことは、そこにしかない地方の価値やユニークさ、都会の面白さに、私たちらしいアプローチを融合させ「そこにしかない風景」をつくること。だからこそ、全てがオーダーメイド、唯一無二の開発になり、それゆえのチャレンジングな面白さがあります。私たちと一緒にこの挑戦を共に愉しみ、今までにない新しい価値を共につくっていってくれる方からの募集をお待ちしております！
勤務地	東京都渋谷区
雇用形態	正社員
給与	月給：41万円～約58万円
給与備考	年収イメージ：500万円〜 700万円 ※ご経験、スキル、類似業務の経験がある方は優遇致します。
休日/休暇	・完全週休二日制(土日祝休み) ・年間休日120日以上・有給休暇(入社後半年勤務で10日間付与）・特別休暇（入社1年後に5日付与）・慶弔休暇・産前産後休暇（取得者多数）・育児休業（男女共に取得者多数）
掲載期間	2026年1月30日 (金) 6:00pm 〆

応募する詳細を見る

ホテル支配人・マネージャー候補【チェーンホテル全国展開/福利厚生が充実！！】(求人ID:13206)

寮・社宅あり

企業名	非公開　※ご応募いただいた後、面談時にお伝えいたします。
業務内容	ビジネスホテルチェーンを全国展開する上場企業のホテル支配人・マネージャー候補を募集致します。【具体的には】・オペレーションなどのマネジメント業務・店舗の売り上げなどの数値管理や分析・パート社員の採用・スタッフへの教育
勤務地	全国に展開する運営ホテルのいずれかに勤務。 ※希望勤務地のご相談は可能です。 ◆転勤：有転居先候補は下記の中のうち2拠点となります※選択式拠点エリア：北海道、仙台、新潟、関東、福島、彦根、四日市、名古屋、金山、心斎橋、博多、熊本、沖縄
雇用形態	正社員
給与	月給：32万円〜約39万円
給与備考	年収イメージ：450万円〜550万円　※ご経験、スキルにより決定。・賞与：年2回・昇給：年1回・固定深夜勤務手当　・通勤交通費（上限45,000円/月）　・制服一部貸与・社宅・寮完備　※賃料の50％を補助（規定あり）
休日/休暇	年間休日:107日 ●月8〜9日休　（土日が基本） ●長期連続休暇7日（年2回） ●年次有給休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休暇、慶弔休暇、永年勤続休暇
掲載期間	2026年1月30日 (金) 9:26pm 〆

応募する詳細を見る

PAGE TOP