| 企業名 | 非公開 ※ご応募いただいた後、面談時にお伝えいたします。 |
|---|---|
| 業務内容 | 和歌山県を代表する景色地にある大型リゾートホテルの副総支配人のポジションです。 2024年1月に事業継承に伴い、新体制で新たなチャレンジに取り組んでいます。 ホテルの名物である大洞窟温泉をはじめ、計5か所の天然温泉と4つの館を擁しており、まもなく創業70周年を迎えます。 【詳細】 ・各部門（宿泊部門、料飲部門、調理部門、営業部門等）の運営状況の把握及びホテル全体の運営管理 ・副社長及び総支配人のサポート業務 ・他、関連する業務全般 |
| 勤務地 | 和歌山県 |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 給与 | 月給：41万円～約58万円 |
| 給与備考 | 年収イメージ：500万円～700万円 ※ご経験、スキル、前職の給与等、総合的に判断し決定。 |
| 休日/休暇 | ・年間休日96日（月8日休日） ・有給休暇制度 ・産前産後休暇、育児休暇制度 |
| 掲載期間 | 2025年7月4日 (金) 11:35pm 〆 |
総支配人・副総支配人・支配人
副総支配人（又は総支配人候補）【大型温泉リゾート/和歌山県】 (JOB-ID:13551)
- ミドル・シニア層が活躍できる
- 寮・社宅あり
＜confidential＞ 総支配人【大型高原リゾート/軽井沢エリア】(JOB-ID:13498)
- ミドル・シニア層が活躍できる
- 寮・社宅あり
| 企業名 | 非公開 ※ご応募いただいた後、面談時にお伝えいたします。 |
|---|---|
| 業務内容 | 豊かな自然に囲まれた大型高原リゾートホテルの総支配人を募集致します。 宿泊部門・飲料部門・管理部門他をまとめると同時にホテル全体の予算作成・計数管理・集客を目的とした販売戦略の立案やその進捗管理等、経営的視点を持ったトップマネジメントとしてホテルを担って頂きます。 【詳細】 ・ホテル運営および経営に関する業務全般 ・販売戦略の企画及び立案業務 ・予算作成および管理、経費管理 ・人材育成、教育指導 ・ブランディング及びマーケティング業務 |
| 勤務地 | 群馬県 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給：58万円～約66万円 |
| 給与備考 | 年収イメージ：700万円～800万円 ※ご経験、スキルにより決定致します。 |
| 休日/休暇 | ・月8～9日（年間休日：105日） ・有給休暇：10日 ・特別有給休暇（リフレッシュ休暇）：試用期間満了後、最大10日（社内規定による） ・休暇制度：慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇 |
| 掲載期間 | 2025年7月4日 (金) 11:36pm 〆 |
＜confidential＞支配人【新規ホテルプロジェクト/岩手県】(JOB-ID:13548)
| 企業名 | 非公開 ※ご応募いただいた後、面談時にお伝えいたします。 |
|---|---|
| 業務内容 | 現在進めている新規ホテルの運営及び全体的なマネージメントをご担当頂くポジションです。 ※具体的な内容は担当コンサルタントからご案内させていただきます。 【業務内容】 ホテルの運営管理業務、マネジメント業務など施設の運営責任者ポジション。 ・プレイングマネージャーとして、接客をはじめ、予約コントロール、レベニューマネージメント、WEB戦略構築、予算作成、 進捗管理、数値管理 ・スタッフの採用などのリクルート、教育及び育成など人財マネージメント業務 |
| 勤務地 | 岩手県岩手郡雫石町 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給：50万円～約58万円 |
| 給与備考 | 年収イメージ：600万円～700万円 ※ご経験、スキルを総合的に判断し決定致します。 ※通勤手当あり（上限3万円） |
| 休日/休暇 | ・年間休日:105日 ・週休二日制（シフト制） ・有給休暇:初年度10日（入社後6ヶ月目から） ・リフレッシュ休暇（社内規定による） ・その他（慶弔休暇等） |
| 掲載期間 | 2025年7月4日 (金) 11:39pm 〆 |
統括総支配人【4施設の統括ポジション/那覇エリア】(JOB-ID:13543)
| 企業名 | 非公開 ※ご応募いただいた後、面談時にお伝えいたします。 |
|---|---|
| 業務内容 | 那覇市内で運営している3ホテルの統括GM、新規開業ホテルGMとしてホテル運営管理全般を担っていただきます。 開業準備や既存ホテルの人財育成や顧客満足度向上への取り組み、プロモーション、経営管理まで幅広く携わっていただきます。 【新規ホテル】2025年夏開業予定（シティリゾート（プール付き）：総客室366室、直営レストラン1ヶ所） 【既存】那覇エリア3ヶ所 【職務詳細】 ・ホテルの新規開業責任者、那覇エリアの統括GM ・ホテルスタッフの統括 ・サービスレベルの向上や施設の品質管理 ・ホテルの業績管理 ・VIPやお得意様の接客対応 ・ホテル内の管理 ・広告の打ち出し方のプラン計画提案 など 【ポジションの魅力】 ▼豊富なキャリアパス 支配人だけに留まらず、幅広いキャリアを描けることも弊社の特長の一つです。 今後も引き続き新規開業を進めていきますので、開業責任者や経営に携わることも可能です。 |
| 勤務地 | 沖縄県那覇市 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給：57万円～約64万円 |
| 給与備考 | 年収イメージ：800万円～900万円 ※経験・能力・前職給与等を考慮し、規定により決定いたします。 ・固定残業代：なし ・昇給あり／年1回（1月） ・賞与あり／年2回（6月・12月） |
| 休日/休暇 | ・年間105日 ・有給休暇（入社後6ヶ月経過後に10日付与） ・産休育児休暇（取得実績多数 ・慶弔休暇、介護休暇 |
| 掲載期間 | 2025年7月4日 (金) 11:40pm 〆 |
支配人（又は副支配人）【年休125日/個性派ホテル/下北沢】（JOB-ID:13438)
- 英語が活かせる
| 企業名 | 非公開 ※ご応募いただいた後、面談時にお伝えいたします。 |
|---|---|
| 業務内容 | 下北沢の個性派ホテルの支配人（又は副支配人）を募集致します。 ホテル運営に係るマネジメント・フロントサービス・レベニューコントロール・イベント企画などの業務を、マルチタスクで担当いただきます。 また、マネージメントポジションとして、マーケティング・業務改善・POPUPなどのプロジェクトにも参加いただき、人材育成や施設管理業務など、多岐にわたる活躍を期待して います。※2025年以降、新規開業計画も多数あり 【具体的には】 ・レベニューマネジメント ・施設管理 ・フロントコンシェルジュ業務 ・お客様からのリクエストやクレーム対応 ・POP UPイベントの企画、実施 ・人材育成 ・新規開業プロジェクトチームへの参加 【チーム・組織構成】 平均年齢30歳の若手が中心に活躍しています！ 中途入社者が多く、経歴も様々。チームで一緒に考え、協力し合える環境です！ 【ホテル情報】 ・客室数：60室 ・欧米圏を中心に海外のお客様が70％以上 ・全室にレコードプレーヤーを装備 |
| 勤務地 | 東京都世田谷区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月額：41万円～50万円 |
| 給与備考 | 年収イメージ：500万円〜600万円 ※経験、スキル、年齢などを考慮の上、応相談 |
| 休日/休暇 | ・年間休日：125日 ・公休 月9日（2月は8日） ・有給休暇 ・特別休暇（入社1年後に5日付与） ・慶弔休暇 ・産休・育休取得実績多数 |
| 掲載期間 | 2025年7月4日 (金) 11:37pm 〆 |
支配人候補【人気ホテルチェーン/勤務地：全国対象】(JOB-ID:13207)
- 家賃補助あり
- 英語が活かせる
- 退職金制度あり
| 企業名 | 非公開 ※ご応募いただいた後、面談時にお伝えいたします。 |
|---|---|
| 業務内容 | 全国に展開する人気ホテルチェーンで支配人候補を募集致します。 【詳細】 ホテルの支配人として施設の維持、予算の策定、人材教育、法人営業、プラン作成、利益の最大化、 朝食原価はじめ経費の管理などマネジメント業務をお任せします。 全国に展開する運営ホテル各店でご勤務頂きます。 |
| 勤務地 | ●北海道札幌市 ●埼玉県さいたま市 ●東京都台東区・新宿区 ●千葉県千葉市・八千代市・習志野市 ●愛知県名古屋市 ●滋賀県守山市 ●京都府京都市 ●大阪府大阪市・泉佐野市 ●岡山県倉敷市 ●広島県福山市・広島市・東広島市 ●愛媛県松山市 ●福岡県福岡市・苅田町 ●熊本県熊本市・大津町 ●宮崎県都城市 ●沖縄県(沖縄市・北谷町・石垣島) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給：35万円～約43万円 |
| 給与備考 | 年収イメージ：500万円〜600万円（賞与含） ※ご経験、スキルを考慮し決定。 |
| 休日/休暇 | ●年間休日 103日（休日：月8日〜9日） ●6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 ●リフレッシュ休暇（5日以上の長期休暇あり） |
| 掲載期間 | 2025年7月4日 (金) 11:47pm 〆 |
ホテル支配人・マネージャー候補【チェーンホテル全国展開/福利厚生が充実！！】(JOB-ID:13206)
- 寮・社宅あり
| 企業名 | 非公開 ※ご応募いただいた後、面談時にお伝えいたします。 |
|---|---|
| 業務内容 | ビジネスホテルチェーンを全国展開する上場企業のホテル支配人・マネージャー候補を募集致します。 【具体的には】 ・オペレーションなどのマネジメント業務 ・店舗の売り上げなどの数値管理や分析 ・パート社員の採用 ・スタッフへの教育 |
| 勤務地 | 全国に展開する運営ホテルのいずれかに勤務。 ※希望勤務地のご相談は可能です。 ◆転勤：有 転居先候補は下記の中のうち2拠点となります※選択式 拠点エリア：北海道、仙台、新潟、関東、福島、彦根、四日市、名古屋、金山、心斎橋、博多、熊本、沖縄 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給：32万円〜約39万円 |
| 給与備考 | 年収イメージ：450万円〜550万円 ※ご経験、スキルにより決定。 ・賞与：年2回 ・昇給：年1回 ・固定深夜勤務手当 ・通勤交通費（上限45,000円/月） ・制服一部貸与 ・社宅・寮完備 ※賃料の50％を補助（規定あり） |
| 休日/休暇 | 年間休日:107日 ●月8〜9日休 （土日が基本） ●長期連続休暇7日（年2回） ●年次有給休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休暇、慶弔休暇、永年勤続休暇 |
| 掲載期間 | 2025年7月4日 (金) 11:48pm 〆 |
総支配人（候補）【高級湯宿・リゾートホテル/北海道を代表する観光リゾート企業】(JOB-ID:11188)
- ミドル・シニア層が活躍できる
- 寮・社宅あり
- 退職金制度あり
| 企業名 | 非公開 ※ご応募いただいた後、面談時にお伝えいたします。 |
|---|---|
| 業務内容 | 北海道に拠点をおく企業（道内14施設運営）が運営する施設において総支配人を募集致します。 【詳細】 ・トップマネジメントとしてホテル全体の運営管理業務 ・宿泊部門・飲料部門・管理部門他をまとめると同時にホテル全体の予算作成・計数管理・集客を目的とした営業戦略の立案や その進捗管理等 ・他、関連する業務全般 |
| 勤務地 | 神奈川県、北海道の運営施設のうち何れかに配属 ※ご希望は相談可 （登別、洞爺、層雲峡、函館、北湯沢、室蘭、箱根、湯河原） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給：50万円～約71万円 |
| 給与備考 | ・年収イメージ：700万円〜1000万円 ・賞与:年2回 ※業績と個人評価による ・給与:月給制 |
| 休日/休暇 | ・年間休日:105日 ・休日: シフトにより月8〜10日、リフレッシュ休暇（5日間有給休暇消化制度） ・有給休暇:初年度10日（入社後ヶ月目から） |
| 掲載期間 | 2025年7月4日 (金) 6:00pm 〆 |
総支配人【リゾートシティ/高級ホテル/沖縄県宮古島】(JOB-ID:13249)
- ミドル・シニア層が活躍できる
- 寮・社宅あり
| 企業名 | 非公開 ※ご応募いただいた後、面談時にお伝えいたします。 |
|---|---|
| 業務内容 | 沖縄本島から南西に300kmの距離にある宮古島。 その南岸地区の緑豊かな約140万坪の敷地には、ラグジュアリーからカジュアルまで8つのホテルと30店舗以上のレストラン、ビーチ、プール、ゴルフ場、温泉など様々な施設が揃っています。 今回、リゾートシティ内にある高級ホテルの総支配人として、ホテル全体のトップマネジメント（宿泊部門、料飲部門、ブライダル部門、管理部門など）を担っていただける方を募集致します。 【詳細】 総支配人としてのお客様対応、ホテル全体の予算作成、計数管理、集客を目的とした営業戦略の立案やその進捗管理、各セクションとの連携等。 |
| 勤務地 | 沖縄県宮古島市 |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 給与 | 月給：83万円〜100万円 |
| 給与備考 | ●年収：10,000,000 円〜12,000,000円（年俸制） ※ご経験、スキル、前職を考慮し決定。 |
| 休日/休暇 | ●4週 8 日 休日制度（年間 107 日） ●年次有給休暇（初年度 10 日） ●慶弔休暇制度 |
| 掲載期間 | 2025年7月4日 (金) 6:00pm 〆 |