＜confidential＞支配人【ビジネスホテル/秋田県】(JOB-ID:13556)
hotelier-staff- ミドル・シニア層が活躍できる
- 家賃補助あり
ホテル、観光
求人内容
| ポジション | ＜confidential＞支配人【ビジネスホテル/秋田県】 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 | 現在進めている新規ホテルの運営及び全体的なマネージメントをご担当頂くポジションです。 ※具体的な内容は担当コンサルタントからご案内させていただきます。 【業務内容】 ホテルの運営管理業務、マネジメント業務など施設の運営責任者ポジション。 ・プレイングマネージャーとして、接客をはじめ、予約コントロール、レベニューマネージメント、WEB戦略構築、予算作成、 進捗管理、数値管理 ・スタッフの採用などのリクルート、教育及び育成など人財マネージメント業務 |
| 募集背景 | 事業拡大による増員の為 |
| 勤務地 | 秋田県秋田市 |
| 応募資格 | 【必須】 ・ホテル業界での管理職経験 ・数値管理経験 【優遇】 ・ＷＥＢ、エージェントセールス経験者 【求める人物像】 ・地域の文化に興味があり、地域に根差したサービスを通じて貢献したい方 ・国内外のお客様へのサービスに関心のある方 ・人とのコミュニケーションが好きな方 ・「自分事」として日々の仕事に取り組める方 ・色々な状況に対して、「どうすればできるか？」と発想し行動できる方 ・常識にとらわれず、新しい事業やサービスの在り方を考えたい方 |
| 年齢 | 40歳〜55歳 年齢制限の理由：長期勤続によるキャリア形成を図るため |
| 語学力 | 問わない（あれば尚可） |
| 選考プロセス | 書類選考⇒事業部長による面接（対面orオンライン）⇒採否決定 |
| 給与 | 月給：50万円～約58万円 |
| 給与備考 | 年収イメージ：600万円～700万円＋住居サポート ※ご経験、スキルを総合的に判断し決定致します。 ※通勤手当あり（上限3万円） |
| 休日休暇 | ・年間休日:105日 ・週休二日制（シフト制） ・有給休暇:初年度10日（入社後6ヶ月目から） ・リフレッシュ休暇（社内規定による） ・その他（慶弔休暇等） |
| 勤務時間 | 1ヶ月単位の変形労働時間制（実働8時間/休憩60分） |
| 待遇・福利厚生 | ・単身寮有り ・各種資格取得支援 ・グループホテル割引利用制度 ・各種社会保険完備 |
| 受動喫煙防止措置 | 屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
会社概要
| 会社名 | 非公開 ※ご応募いただいた後、面談時にお伝えいたします。 |
|---|---|
| 業種 | ホテル、観光 |
| 従業員数 | 495名名 |
| 設立 | 2007年7月1日 |
| 事業内容・会社の特長 | シティホテル、リゾートホテル、ビジネスホテル、観光ホテル、旅館の運営・管理 |
掲載期間：2025年5月16日 (金) 6:00pm