企業名 | 非公開 ※ご応募いただいた後、面談時にお伝えいたします。 |
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業務内容 | 自社の旅館・ホテルの事業ブランドを軸に、ラグジュアリーからカジュアルまで、旅館とホテルを両軸に幅広いカテゴリーを有し 北は北海道から南は福岡、大分まで旅館・ホテルを展開しています。 今回、宿泊部門の責任者として統括業務を担っていただける方を募集いたします。 【業務内容】 ・ホテルの宿泊部門(フロント/客室管理など)のマネジメント ・顧客満足度やブランド基準の年間目標の達成 ・シフト管理、教育 ・人件費コントロール ・本社との監査対応 ・レポーティング ・お客さま対応 他 ※ホテル運営に関わる業務の範囲で変更の可能性あり |
勤務地 | ※勤務施設は会社指定の為、現時点では不明。 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給:42万円~ |
給与備考 | 年収イメージ:550万円~ ※能力等を考慮し当社規程により決定します。 |
休日/休暇 | ・公休108日 ・年次有給休暇10日~20日 ・連続休暇制度(休日とは別に、7日間の連続休暇を特別休暇として付与) ・慶弔休暇 ・有給休暇 ・ボランティア休暇 ・生理休暇 ・看護等休暇 ・積立保存休暇 ・産前・産後休暇 |
掲載期間 | 2025年7月4日 (金) 6:30pm 〆 |
宿泊部門
宿泊部門統括責任者【統括業務をお任せします!/超大手上場企業グループ/全国展開】(JOB-ID:12661)
- 退職金制度あり
フロントマネージャー【リゾートホテル/沖縄本島】(JOB-ID:13443)
- 寮・社宅あり
- 英語が活かせる
- 退職金制度あり
企業名 | 非公開 ※ご応募いただいた後、面談時にお伝えいたします。 |
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業務内容 | 外資系リゾートホテルにおいてフロント部門のマネジメント業務全般を担っていただきます。 【詳細】 ・フロント業務全般及びマネジメント ・予算・販促計画策定、進捗管理、損益管理 ・顧客満足度やブランド基準の年間目標の達成 ・シフト管理、教育・育成 ・人件費コントロール ・レポーティング ・お客様対応 ・他、関連する業務 |
勤務地 | 沖縄県読谷村 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月額:26万円〜40万円 |
給与備考 | ●年収イメージ:400万円 〜600万円 ●賞与:有(年2回/1.5ヶ月×2回) ※会社実績、個人実績に応じて算定 |
休日/休暇 | ・年間休日:114日 ・有給休暇(初年度10日) ・慶弔休暇 ・5連休取得推奨制度 等 |
掲載期間 | 2025年7月4日 (金) 11:46pm 〆 |
ホテル支配人・マネージャー候補【チェーンホテル全国展開/福利厚生が充実!!】(JOB-ID:13206)
- 寮・社宅あり
企業名 | 非公開 ※ご応募いただいた後、面談時にお伝えいたします。 |
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業務内容 | ビジネスホテルチェーンを全国展開する上場企業のホテル支配人・マネージャー候補を募集致します。 【具体的には】 ・オペレーションなどのマネジメント業務 ・店舗の売り上げなどの数値管理や分析 ・パート社員の採用 ・スタッフへの教育 |
勤務地 | 全国に展開する運営ホテルのいずれかに勤務。 ※希望勤務地のご相談は可能です。 ◆転勤:有 転居先候補は下記の中のうち2拠点となります※選択式 拠点エリア:北海道、仙台、新潟、関東、福島、彦根、四日市、名古屋、金山、心斎橋、博多、熊本、沖縄 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給:32万円〜約39万円 |
給与備考 | 年収イメージ:450万円〜550万円 ※ご経験、スキルにより決定。 ・賞与:年2回 ・昇給:年1回 ・固定深夜勤務手当 ・通勤交通費(上限45,000円/月) ・制服一部貸与 ・社宅・寮完備 ※賃料の50%を補助(規定あり) |
休日/休暇 | 年間休日:107日 ●月8〜9日休 (土日が基本) ●長期連続休暇7日(年2回) ●年次有給休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休暇、慶弔休暇、永年勤続休暇 |
掲載期間 | 2025年7月4日 (金) 11:48pm 〆 |